和歌山県和歌山市の《社会福祉法人 しあわせ》は、訪問介護、通所介護、居宅介護支援、小規模多機能ホーム、グループホームのサービスをご提供しています。

◎加算の取得状況：介護職員処遇改善加算（Ⅰ）

◎職場環境改善の具体的な取組内容 

〇入職促進に向けた取組

・法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための

　施策・仕組みなどの明確化

・他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこ

　だわらない幅広い採用の仕組みの構築

〇 資質の向上やキャリアアップに向けた支援

・働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、
　より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、
　認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント
　研修の受講（研修受講時の他の介護職員の負担を軽減するための代替職
　員確保を含む）

 〇両立支援・多様な働き方の推進

・有給休暇が取得しやすい環境の整備

・業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体

　制の充実

〇腰痛を含む心身の健康管理

・介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得支援、介護ロボット

　やリフト等の介護機器等導入及び研修等による腰痛対策の実施

・短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業

　員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施

〇生産性向上のための業務改善の取組 

・タブレット端末やインカム等のＩＣＴ活用や見守り機器等の介護ロボッ

　トやセンサー等の導入による業務量の縮減

 〇やりがい・働きがいの醸成
・ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の

　介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善

・地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域の児童・

　生徒や住民との交流の実施

・ 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会

　の提供